Workday y Randstad se asocian para transformar la contratación con IA

Esta alianza integra el agente de reclutamiento de Workday con la red de talento de Randstad, permitiendo a los reclutadores acceder de manera rápida a nuevos candidatos.

Foto: cortesía. Portal ERP LATAM.

Workday y Randstad anunciaron una alianza para avanzar en la búsqueda y contratación de talento. Esta colaboración integra el Agente de Contratación de Workday, potenciado por Illuminate, con la red de talento de Randstad, permitiendo a las empresas conectarse rápidamente con los candidatos ideales.

Como resultado, el proceso de selección se agiliza, las decisiones de contratación se vuelven más rápidas e inteligentes, y se mejoran los resultados empresariales. De acuerdo con el Foro Económico Mundial, el 42% de los obstáculos prevé una reducción en la disponibilidad de talento para 2030.

El Agente de Reclutamiento de Workday funciona como un asistente inteligente para los reclutadores, aprovechando la IA para identificar rápidamente candidatos cualificados a partir de solicitudes previas, bases de datos internas y, ahora, la red de talento de Randstad. Esto significa que los reclutadores pasan menos tiempo examinando currículums y más tiempo interactuando con el talento especializado que necesitan.

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“Encontrar talento cualificado en el mercado laboral actual es uno de los mayores desafíos para las empresas ”, dijo Matthew Brandt, vicepresidente senior de socios globales de Workday. “ Al combinar el Agente de Reclutamiento de Workday con la inigualable red de talento de Randstad, estamos haciendo que la contratación sea más fácil y eficiente que nunca. Este es el futuro del trabajo, donde la IA y las personas colaboran para impulsar mejores resultados”.

En 2024, el Agente de Reclutamiento de Workday gestionó más de 700.000 solicitudes de empleo, incrementando en un 54% la capacidad de reclutamiento de sus clientes. Con la incorporación de la red de Randstad, estos beneficios se ampliarán aún más, ofreciendo ventajas como:

·        Acceso a más talento : Pone al alcance de los reclutadores una amplia red de profesionales cualificados con habilidades demandadas.

·        Emparejamiento más inteligente : la IA ayuda a los reclutadores a identificar el talento más relevante y con más probabilidades de aplicar, reduciendo el tiempo de selección y mejorando las tasas de solicitud.

·        Integración : Los reclutadores pueden acceder a los mejores candidatos directamente desde su flujo de trabajo actual, sin necesidad de cambiar de sistema.

·        Contratación más rápida, mayor agilidad : Las organizaciones pueden cubrir rápidamente puestos críticos dirigiéndose a los mejores talentos, lo que aumenta la productividad, mejora la experiencia del candidato y reduce los costos de contratación.

Esta alianza se basa en la sólida colaboración entre ambas compañías y surge en un momento clave. Según un estudio de Workday, el 93% de los empleados afirma que la IA les permite enfocarse en tareas de mayor nivel, como la estrategia y la resolución de problemas.